当前,濮阳公交正处于“国家公交都市创建”的关键期,同时也面临着内外部多重因素叠加造成的困难期。然而,困难并不能阻挡濮阳公交人前进的步伐,反而激发了全体干部职工团结一致、共渡难关的决心。为进一步提升服务品质,吸引更多群众选择公交出行,增加经济收入,同时减少安全事故、无效运营以及人、车、电等资源浪费,促进降本增效取得突破性进展,近日,市众意公交公司启动管理人员下基层帮扶活动。活动为期5个月,总公司55名管理人员深入运营一线,每周半天时间,每人每月服务责任线路和场站2个上午、2 个下午。
清晨,各条线路首班车发车之际,管理人员与驾驶员一同检查车辆状况,确保每一辆车都安全上路;傍晚,他们与末班车同行,安全准时地把最后一位乘客送到目的地。在运营一线,管理人员跟车责任线路的运营车辆,帮助驾驶员开展车厢服务、车辆保洁等日常性工作。他们积极引导乘客有序上下车,耐心解答乘客的疑问,身体力行带动驾驶员有效提升服务质量。他们主动与驾驶员沟通,积极宣导公司企业文化理念,督促帮助驾驶员牢固树立安全运营、优质服务、降本增效意识。同时,管理人员深入了解线路运营情况、乘客需求变化,认真听取收集乘客、驾驶员、基层管理后勤人员的意见和建议,及时记录汇总,确保运营一线的声音能够及时传递,为公司优化管理和提升服务提供有力支持。
管理人员还深入各分公司、场站详细了解分公司车辆日常运营状况、车辆维护及充电桩性能等相关情况,召开座谈会与分公司管理人员进行充分沟通,根据实际情况,协助分公司梳理工作流程,优化管理环节,进一步提高工作效率。
活动中,管理人员切实做到情况在一线掌握、感情在一线融合、问题在一线解决,大家与基层一线紧密相连,心往一处想,劲往一处使,不仅拉近了彼此之间的距离,更进一步增强了团队凝聚力和战斗力,共同为打造更加安全、便捷、高效、优质的公交服务贡献自己的力量。
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